שאלות? כנס/י לקבוצת הפייסבוק תשאל עורך דין >>>
  • Facebook
אלול – בית משפטי ברשת – עורכי דין, פסקי דין, מאמרים משפטיים
  • אודות אלול
  • מדריכים משפטיים
  • יעוץ משפטי
  • עו”ד פלילי 24 שעות ביממה
  • עורכי דין מומלצים
  • אודות אלול
  • מדריכים משפטיים
  • יעוץ משפטי
  • עו”ד פלילי 24 שעות ביממה
  • עורכי דין מומלצים
אלול – בית משפטי ברשת – עורכי דין, פסקי דין, מאמרים משפטיים
  • אודות אלול
  • מדריכים משפטיים
  • יעוץ משפטי
  • עו”ד פלילי 24 שעות ביממה
  • עורכי דין מומלצים
  • אודות אלול
  • מדריכים משפטיים
  • יעוץ משפטי
  • עו”ד פלילי 24 שעות ביממה
  • עורכי דין מומלצים
ראשי » עורכי דין » חתימה על תצהיר פירעון כוזב בשם חברה

חתימה על תצהיר פירעון כוזב בשם חברה

מערכת הבית המשפטי 12 באוגוסט 2020 16:58 אין תגובות

אחד התנאים הבסיסיים לביצוע הליך פירוק מרצון של חברה, הוא היותה סולבנטית, כלומר, בעלת כושר פירעון של חובותיה.

על מנת להבטיח תנאי זה, נדרשים הדירקטורים של החברה לחתום על תצהיר כושר פירעון, במסגרתו עליהם להצהיר שהם בדקו היטב את מצב עסקי החברה, וכי הם באו לכלל דעה שיש בידה לשלם חובותיה במלואם תוך שנים עשר חודשים מלאחר תחילת פירוקה, וזאת בהתאם לסעיף 322 לפקודת החברות.

ללא תצהיר הפירעון לא ניתן לקבל את אישור רשם החברות לפירוק החברה וזאת בנוסף למסמכים הנוספים שעל החברה להמציא לשם כך.

בעניין זה התעוררה השאלה מה קורה במידה והדירקטורים חתמו בחוסר תום לב או ברשלנות על תצהיר פירעון כוזב / שגוי כלומר, בשעה שהחברה למעשה לא היתה מסוגלת לפרוע את חובותיה בשנה שלאחר תחילת פירוקה מרצון.

האם במקרה כזה ניתן לחייבם באופן אישי בתשלום חוב שהתגבש במהלך הליך הפירוק של החברה ולא נפרע על ידה?

שאלה נדונה לראשונה במסגרת הליך ת”א 53964-04-15 אנגל נ’ ישי אשר התנהל בפני בית משפט השלום בחיפה, אשר קבע כי התשובה לשאלה זו הנה חיובית.

תיק זה עסק בחברה אשר במהלך הליך הפירוק מרצון שלה, ניתן נגדה פסק דין כספי שלא נפרע על ידה.

בית המשפט קבע שיש לחייב את הדירקטורים שחתמו על תצהירי פירעון כוזבים באופן אישי לפירעון חוב זה, כאשר בסקירה שלפניך נסביר את השיקולים שהניעו את בית המשפט להכרעה כאמור.

איך ולמה הגיע המקרה לבית המשפט?

תיק זה עסק בחברה בשם מונה טורס בע”מ. לחברה היו 3 דירקטורים, כולם בני אותה משפחה.

אחת מעובדות החברה, שהתפטרה מעבודתה בה, הגישה נגדה בינואר 2007 תביעה בבית הדין לעבודה, לקבלת תשלומי פיצויי פיטורים בדין מפוטרת, דמי הבראה, ופדיון ימי חופשה וזאת בסך של 158,000 ₪.

באוקטובר 2009, עם הגשת סיכומי הצדדים בתביעת העובדת, אך בטרם ניתן בה פסק הדין, החלה החברה בהליך פירוקה מרצון.

במסגרת הליך זה, חתמו 3 הדירקטורים באותו החודש על תצהירי פירעון, לפיהם הם הצהירו כי החברה מסוגלת לשלם את כל חובותיה “הקיימים כיום” וזאת תוך 12 חודשים ממועד חתימת התצהירים.

בפברואר 2010 הגישה החברה את דו”ח הפירוק הסופי שלה, שכלל גם את פרטי תביעת העבודה של העובדת.

במאי 2010 ניתן פסק הדין בתביעת העובדת, אשר חייב את החברה לשלם לעובדת סך של 78,000 ₪, כולל הוצאות משפט ושכ”ט עורך דין. ברם החברה לא שילמה לעובדת את סכום פסק הדין, וזאת חרף פניות ב”כ העובדת אליה.

ביולי 2010 נרשמה החברה כמחוסלת אצל רשם החברות. בדצמבר 2014 הגישה העובדת תביעה למוסד לביטוח לאומי תביעה לתשלום הסכום בהתאם לפסק הדין, אולם תביעתה נדחתה הואיל והליך פירוק החברה היה מרצון.

באפריל 2015 הגישה העובדת את התביעה בבית משפט השלום בחיפה, כנגד שלושת הדירקטורים של החברה ועורכת הדין ששימשה כמפרקת שלה, בה דרשה לחייב אותם באופן אישי בתשלום חוב פסק הדין, שלפי חישוביה הגיע באותה עת לסך של כ-149,000 ₪.

העובדת טענה שיש לחייב את הדירקטורים באופן אישי בתשלום החוב של החברה כלפיה, וזאת מאחר שהם חתמו על תצהירי הפירעון למרות שהם ידעו שהחברה אינה סולבנטית ולא תוכל לקיים את פסק הדין.

בכתב התביעה נטען כי אין זה משנה שפסק הדין ניתן לאחר חתימת תצהירי הפירעון, שכן זכויותיה בהתאם לפסק הדין מעוגנות בדיני העבודה, חוזי העבודה ולכל היותר פסק הדין הכריז על קיומם.

לגבי מפרקת החברה, טענה העובדת שיש לחייבה באופן אישי מאחר שהיא לא פיקחה עליהם כלל במהלך פירוק החברה, וכן יצרה מצג שווא במסגרת דו”ח הפירוק הסופי של חברה כאילו החברה תוכל לקיים את פסק הדין, לכשיינתן, זאת על אף ידיעתה כי אין הדבר כך ולחילופין, מבלי שטרחה לערוך בדיקה ראויה.

הדירקטורים טענו במסגרת כתב ההגנה כי החברה היתה עדיין סולבנטית במועד ההחלטה לפרקה מרצון וכי תצהירי הפירעון לא חלים על פסק הדין, מאחר שהחברה בכלל לא הכירה בדרישות העובדת עד למועד מתן פסק הדין, שניתן לאחר חתימת תצהירי הפירעון.

המפרקת טענה שהיא פעלה כדין, וכי לא היה לה יסוד להניח שהחברה לא תפרע את פסק הדין.

תחולת תצהירי הפירעון על תביעת העבודה של העובדת

בית המשפט דן תחילה בשאלה האם תצהירי הפירעון חלים גם על פסק הדין שניתן בתביעת העבודה של העובדת, וזאת נוכח העובדה לפיה הם נוסחו באופן מגביל, לפיו החברה מסוגלת לפרוע את ”חובותיה הקיימים היום”.

בית המשפט קבע כי נוסח זה מנוגד לנוסח שמופיע בסעיף 322 לפקודת החברות, לפיהם יש להצהיר שהחברה יכולה לפרוע את “חובותיה במלואם”, וזאת מבלי שהמחוקק סייג אותם בביטוי כגון “חובות שהתגבשו” וכדומה.

עוד נקבע כי מנוסח סעיף 322 לפקודת החברות עולה שיש לתת תצהיר פירעון על סמך בדיקת מצב עסקי החברה, וכי בדיקה זו אמורה לכלול לא רק התחייבויות וזכויות שקיימות רק במועד הבדיקה, אלא גם חובות וזכויות שטרם התגבשו באותו מועד, אך יש קיימת אינדיקציה לקיומם.

פסק דין שצפוי להינתן בתביעה כספית המתנהלת נגד החברה, בהחלט עלול להשפיע על מצב עסקיה ולפיכך גם הוא מהווה חלק ממסד הנתונים שיש להתחשב בהם במתן תצהיר הפירעון.

במקרה דנן, חתמו הדירקטורים על תצהירי הפירעון בשעה שהמועד הצפוי למתן פסק הדין בתביעת העבודה היה קרוב, ועל כן יש לקבוע שתצהירי הפירעון חלים גם על הסכום שנפסק בפסק הדין בתביעת העבודה.

אחריות אישית לדירקטור שחתם על תצהיר פירעון כוזב

כעת פנה בית המשפט לדון בשאלה האם ניתן לחייב באופן אישי דירקטור שחתם על תצהיר פירעון במסגרת הליך פירוק חברה מרצון, לחוב של החברה, ככל ויתברר שחתימתו נעשתה בהיעדר תום לב או ברשלנות.

בית המשפט ציין כי שאלה זו לא הוסדרה באופן מפורש בחוק ועד כמה שידוע לו, היא גם טרם לפתחו של בית המשפט, וממילא טרם נקבעה בה הלכה פסוקה מחייבת.

יחד עם זאת, אין בכך כדי למנוע הטלת אחריות אישית על דירקטור שפעל בהעדר תום לב וברשלנות בחתימתו על תצהיר פירעון, וזאת בהסתמך על דעות שהובעו בספרות המשפטית.

כך, בספרו “דיני חברות“, ציין יוסף כהן כי בישראל אין אמנם חקיקה מפורשת לעניין חיובו באחריות של דירקטור שהגיש תצהיר כושר פירעון כוזב או מטעה, אולם ניתן לתבוע דירקטור במסגרת העקרונות הרגילים.

לפיכך, דירקטור שהגיש דו”ח כוזב במזיד יכול להיתבע בגין הפרת חובת האמונים, קרי, החובה לנהוג בתום לב ולטובת החברה בכללותה, ואילו דירקטור שהגיש תצהיר בלתי נכון מתוך רשלנות, יכול להיתבע ברשלנות מכוח דיני הנזיקין בגין הפרת חובת הזהירות.

גם פרופ’ ציפורה כהן, בספרה “פירוק חברות”, סברה שחרף היעדר הסדר מפורש בחוק, ניתן לתבוע דירקטורים שהצהירו על יכולת פירעון של החברה בהתעלם מנושים עתידיים שתביעתם, אמנם, טרם נעורה, אולם ידועות היו לדירקטורים עובדות שמהן עולה סיכוי לתביעות כאלה.

תביעה זו תהיה מבוססת על עילות תרמית ו/או רשלנות לפי הנסיבות. 

בהתאם לכך נקבע שדירקטור שחתם בחוסר תום לב או ברשלנות על תצהיר פירעון כוזב במסגרת הליך פירוק חברה מרצון, אחראי באופן אישי לחוב החברה שלא נפרע וכי במקרה דנן, הדירקטורים נהגו בחוסר תום לב בשעה שהם חתמו על תצהירי הפירעון, מאחר והם הציגו מצג שווא לפיו בכוונת החברה לפרוע את כלל חובותיה.

אחריות אישית למפרקת בגין אי הפעלת סמכויותיה לפי החוק

בית המשפט גם חייב את מפרקת החברה באופן אישי לחוב פסק הדין, בקובעו שהיא פעלה בניגוד לסעיף 330 לפקודת החברות, מאחר שהיא פעלה מתוך הנחה מוטעית כאילו תפקידה כמפרקת החברה מתמצה במתן הודעות ודיווחים על הליך הפירוק, וזאת מבלי להפעיל את הסמכויות שניתנו לה לפי החוק לשם פירוק החברה וחלוקת נכסיה, ותשלום כל חובות החברה לנושיה.

מחדלה של המפרקת כלפי העובדת התבטא בכך שהיא לא ייחדה כספים לקיום פסק הדין, לכשיינתן ובמידה והעובדת תזכה בתביעת העבודה שלה, וגם לא פעלה לביצוע פסק הדין לאחר שכבר ניתן.

טענת המפרקת כי לא הוגשו לה תביעות חוב וכי אף העובדת עצמה לא הגישה תביעת חוב, אינה משנה לעניין חובתה להפעיל את הסמכויות המוקנות לה על פי הדין, בפרט שהחברה פרעה את חובותיה לספקי החברה גם מבלי שהם הגישו תביעת חוב.

בהתאם לכל האמור לעיל, חייב בית המשפט הן את הדירקטורים והן את המפרקת באופן אישי בתשלום סכום פסק הדין המשוערך, אם כי בסך של 114,943 ₪, ובהוצאות משפט ושכר טרחת עורך דין בסך של 17,550 ₪ וזאת ביחד ולחוד.

עוד בנושא: עורכת דין תשלם פיצויים עקב אימות חתימה רשלני

|להציג את כל הפוסטים של מערכת הבית המשפטי


« פוסט קודם
פוסט הבא »

השארת תגובה

ביטול

חייבים להתחבר כדי להגיב.

חדש חשוב ומעניין נכון להיום
  • משאל עם – מי שואל אותנו?
  • נפגעת בגלל רקטות ופגזים שנחתו באיזור מגוריך?
  • עובד בבית? פגיעה בתאונת דרכים יכולה להיות תאונת עבודה!
  • עורך דין לנזיקין – תאונות, פגיעות, תביעה ופיצויים
  • פרסום שירותים רפואיים ותרופות – הסכנה, והאינטרסים החבויים
  • בית המשפט המחוזי – סמכויות ותפקידים
  • ביקורת על התנחלויות – האם היא לגיטימית או הוצאת לשון הרע?
  • חקירה במשטרה – דע את זכויותך ע”פ חוק!
  • שוהים בלתי חוקיים בארץ – תקנות, אכיפה וגירוש
  • ערעור – אודות הליך הערעור וזכותנו להגשתו
  • מאגר ביומטרי בישראל – נקודות למחשבה
  • בעד ונגד הפלות יזומות בישראל ובעולם
  • ועדת קבלה למושב – עמדת בית המשפט העליון
  • היועץ המשפטי לממשלה – סמכויות ותפקידים
  • תאונות עבודה – פגיעה במהלך עבודה או בדרך אליה
  • חסינות משפטית של חברי כנסת – מה היא כוללת?

ייעוץ משפטי בנושא ביטוח סיעודי

חייג/י: 050-8086484

(שירות אישי מבוסס תוצאות בלבד)

ייעוץ לנפגעי רשלנות רפואית

חייג/י: 072-3340001

(שיחה אישית עם עו"ד עופר סולר)

לייעוץ משפטי בנושא נזקי גוף

חייג/י: 072-3936006

(שיחה אישית עם עו"ד מומחה ללא תשלום)

לקבלת ייעוץ משפטי בדיני משפחה

חייג/י: 072-3360526

(משרד עורכי דין ותיק - התמחות מיוחדת בהליכי גירושין)

לקבלת ייעוץ משפטי בענייני חובות

חייג/י: 072-3341001

(ייעוץ אישי מעורך דין מומחה - בעלות שיחה רגילה)

לקבלת ייעוץ משפטי בענייני עבודה

חייג/י: 072-3342000

(מוקד הייעוץ של פורטל זכויות עובדים - בעלות שיחה רגילה)

לקבלת ייעוץ משפטי בענייני פלילים

חייג/י: 072-3360520

(ייעוץ משפטי בענייני פלילים 24 שעות ביממה)

פניה לייעוץ משפטי:
נזיקין וביטוח: נפגעת? נפצעת?
  • “האלימות הלגיטימית” והקורבנות הנשכחים
  • ניתוח הרמת חזה שגרם למנותחת לנזק
  • תאונות דרכים – נגרמו לך נזקי גוף בתאונת דרכים?
  • רופא שטועה בבחירת טיפול אינו בהכרח רשלן!
  • תביעת חברה ע”י אדם פרטי – זכויות צרכנים
  • השתהות בביצוע טיפול רפואי – מקרה רשלנות רפואית לדוגמא
  • רשלנות רפואית באבחון סרטן האשכים
  • אפליה אסורה בכניסה למועדון
  • ת”א 2677-07 כהן משה נ’ מכבי שירותי בריאות ואח’
  • נפילה מגובה באתר בניה – תאונת עבודה שניתן למונעה
תגיות בלוג עורכי דין ומשפט אלול:
אפוטרופוס ביטוח לאומי בית המשפט בית משפט בית משפט השלום גירושים גירושין גניבת עין דיני בנקאות דיני משפחה דמוקרטיה הליך משפטי זכויות זכויות יוצרים חברה בע"מ חובת הזהירות חוקים חקירות יעוץ משפטי ישראל כתב תביעה מדינת ישראל מיסים נדל"ן נזיקין עבירה פלילית עופר סולר עורך דין עורך דין מקרקעין עורכי דין עורכי דין נזקי גוף עורכי דין נזקי גוף ערבות פיצויים פסק דין פרסום בגוגל קניין רוחני קניית דירה רשויות המס רשלנות רפואית תאונות דרכים תאונות עבודה תביעה משפטית תביעת פיצויים תום לב
מידע משפטי מעניין ואקטואלי:
קישורים משפטיים מעניינים

חברת הביטוח מנסה איתך את שיטת מצליח?

משרד עורכי דין של אליסה ווילקס (ארה”ב)

מחקר בתחום החקיקה בלשכת כנסת ישראל

חברת הביטוח הסיעודי לא משלמת לך?

מה אפשר לעשות עם שיקים שחזרו ללא כיסוי?

רשלנות רפואית: עובדות שלא הכרנו!

עמותה לקידום המשפט הבינ”ל ההומניטרי

האגודה הישראלית למשפט פרטי

חיפוש מהיר לכל אזרח: הצעות חוק בכנסת

הצטרפו לקבוצת הפייסבוק תשאל עורך דין

כמה עולה להתגרש וכמה תשלמ/י לעו”ד?

הכתבות שהגולשים הכי אהבו:
  • רשימת עורכי דין מומלצים – סקירה בכל ענפי המשפט!
  • יצירתיות ומשפט – מאת לימור גל
  • תאונות תלמידים – כיסוי ביטוחי ותביעות פיצויים
  • הסכם גירושין – מדריך בנושא גירושים בישראל
  • TOS מדיניות שימוש באתר אינטרנט
  • מדוע זוגות חד מיניים לא יכולים לאמץ ילדים?
  • חוות דעת רפואית בתביעות משפטיות בגין נזקי גוף
  • הסכם ממון בין בני זוג – משמעותם של הסכמי ממון
  • המדינה לא גובה את חובותיה והגזירות עלינו נוחתות
  • הסרת פרסומים מסיתים מרשתות חברתיות!
  • חוקי יסוד – סקירה משפטית ודמוקרטית
  • קנית צימר עם ליקויים במבנה? ת”ק 2740-03-10 זנטי נ’ ציון
  • אימוץ ילדים – הליכי אימוץ בישראל או בחו”ל
  • כל מה צריך לדעת על לידה בימי קורונה
  • כמה כסף עולה יצוג משפטי בתביעת תאונת דרכים?
  • רשלנות רפואית באבחון סרטן האשכים
  • צוואה – מהי ומה צריך לדעת עליה?
  • אמא או אבא?
  • עורך דין לנזיקין – תאונות, פגיעות, תביעה ופיצויים
  • תבעת ברשלנות רפואית והפסדת? תשלם!
  • קבלת פיצוי מהמדינה בסטאטוס של אזור אסון
  • מי זה יניב גבריאל? עורך דין, יועץ מס או מפר זכויות יוצרים סדרתי?
  • העסקת עובד זר – לשון החוק וענישה
  • רישום פטנטים על שיטות עסקיות
אלול בית משפטי

הבלוג המשפטי הוותיק בישראל מביא עדכונים, חדשות ומאמרי דעה מעולם החוק והמשפט. אנחנו נותנים במה לעורכי דין ומשפטנים שרוצים להביא דעה ולפרסם כתבות פרי עטם.

חוק ומשפט בנושא:
יש לך איך לתרום לאלול?

אנחנו אוהבים אנשי משפט ועורכי דין שיש להם במה לתרום ומחפשים את הבמה המתאימה. אלול בית משפטי ישמח לפרסם סקירות משפטיות, פסקי דין חשובים וכל דבר מעניין שיש לך לשתף. שימו לב: אנחנו מפרסמים רק תוכן מקורי, שמעורר עניין בתחום המשפט.

אלול בית משפטי: הנצפים ביותר!
  • הגבלת רישיון נהיגה בגלל חוב הוצאה לפועל
  • יחסי ציבור לעורכי דין בהיבט האתיקה המקצועית
  • בית משפט השלום – סמכויות ותפקידים
  • למה דירוג ה-BDI שלך כל כך חשוב?
  • כאן שובתים! זכות השביתה על פי חוקי העבודה בישראל
  • פסק דין של בית המשפט העליון רע”א 2146/08 בתביעת רשלנות רפואית
  • פיטורים שלא כדין – מתי ומדוע?
  • ההבדלים בין חוזה בכתב לחוזה שבעל פה
  • תביעת לשון הרע נגד עורך דין מייצג
  • פיטורי עובד בזמן מילואים – מה קובע החוק?
  • תאונת דרכים אגב פעולת איבה – מזכה בפיצויים?
  • שכר מינימום – זכותינו הבסיסית
  • סקירת חוק הגנת הצרכן – התשמ”א 1981
  • תבעת ברשלנות רפואית והפסדת? תשלם!
  • סטטיסטיקה של תאונות דרכים לשנת 2012
  • התחזות באינטרנט והתחזות בכלל – פלילי ומסוכן!
  • רשלנות רפואית ורופאים – על קשר השתיקה בתחום הרפואה
  • קישור לתרגום באתר אחר מפר זכויות יוצרים!
  • דמי נסיעות – מימון עלויות נסיעה לעבודה ובחזרה!
  • כיצד להמנע מהליכי הוצאה לפועל באמצעות הסדר חובות
  • הברחת נכסים בהליכי הוצאה לפועל או פשיטת רגל
  • מי בדלת? בית המשפט…
  • רגע לפני פירוק: טיפול זוגי
  • סקירה משפטית: פשיטת רגל של שותפות
  • עורכי דין: מותר לפרסם בגוגל!
  • רשלנות רפואית באבחון של מחלת הסרטן
  • רשלנות מנהלית בתחום הרפואה – במה מדובר?
  • אלימות מינית בזוגיות
  • הדרך להצלחה מתחילה בהכנת תוכנית עסקית יעילה!
Theme by Pojo.me - WordPress Themes
Design by Elementor
גלילה לראש העמוד
דילוג לתוכן
פתח סרגל נגישות

כלי נגישות

  • הגדל טקסט
  • הקטן טקסט
  • גווני אפור
  • ניגודיות גבוהה
  • ניגודיות הפוכה
  • רקע בהיר
  • הדגשת קישורים
  • פונט קריא
  • איפוס